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财务、会计专业待遇不高,为何还是热门专业?时间:2018-03-04 来源:山西招考资讯 点击次数:2174次
财会专业热门并不是中国特色,欧美院校里商学院长期以来不也是吸引了大量优秀生源吗?在发达资本主义国家,人家的商业社会已经发展那么完备了,信息不对称的影响已经降到很低了,财会专业能够持续热门,肯定是有其独特优势的。

1. 广泛的适应性
所有的公司都离不开财务人员,但是对金融、IT专业人才的需求量能有多少?圈子小的太多了。比如曾经有段时间诺基亚大幅度裁员,很多技术人员短期内无法找到理想的下家,但是财务人员想找到新东家就太容易了,一个积累了相当经验的财务人员想失业真的不容易。

2. 薪水的稳定性
诚然金融行业部分从业者薪酬很高,比如从事投行、基金的专业人士,行情好时一年就能挣出几年的钱来,但是人家也不是年年如此啊,行情又涨又落,年景不好时收入远远没那么可观的;财务的好处是旱涝保收(相对而言),没有太大起落,而且一般是稳定上涨的,平均起来也还可以接受了。

3. 个人的长期发展
除了部分特殊的企业,大部分财务人员的工作和生活还是比较平衡的,这也是为什么很多女孩喜欢这个行业的原因,有更多时间照顾家庭,做自己想做的事情;但是高薪的金融人士和IT人他们可不是这么自由的,那种工作强度有多少人能常年累月的坚持下去,30岁以后就开始力不从心的大有人在,而对一个会计来说,30岁以后只是刚刚进入了职业发展的快速上升通道而已;人生是一场长跑,头10年你跑得再快,后面20年你跟不上队也会被甩掉的;年轻时,积累经验,享受生活,保养身体,在长跑的中后期逐渐发力,这才是财会人的优势!

最后想说的是,对大多数具备一定规模,组织架构健全、运作正规的企业来说,财务人员的工资尽管达不到金字塔的顶尖,但是在公司里得到中游、甚至是中上等水平的薪水是完全可能的,考虑到工作投入的时间、对身体健康的影响程度,财务工作的性价比是相当高的。总的感觉是,如果看中长期效应,想找一份终身从事的工作,财务是适合大多数人的选择。

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